Dennis Card es un abogado de compensación laboral y derecho del consumidor en Florida con una trayectoria comprobada representando a trabajadores lesionados y consumidores en asuntos legales de alto nivel. En Rosenberg & Rosenberg, P.A., Dennis enfoca su práctica en proteger los derechos de empleados lesionados en el trabajo y de personas que enfrentan disputas complejas relacionadas con el derecho del consumidor.
Durante más de 15 años, Dennis ha dedicado su carrera a ayudar a trabajadores lesionados a navegar el sistema de compensación laboral de Florida. Aporta una perspectiva única a su práctica, ya que anteriormente representó a empleadores y compañías de seguros antes de enfocar su labor exclusivamente en defender a trabajadores lesionados. Esta experiencia en ambos lados del proceso le permite anticipar estrategias de defensa, abordar disputas y posicionar los casos para resultados favorables.
Además de compensación laboral, Dennis cuenta con amplia experiencia en derecho laboral y de empleo, litigios de acción colectiva y asuntos de protección al consumidor. Su carrera legal incluye victorias destacadas ante el 11th Circuit Court of Appeals, la representación de más de 1,400 clientes en un acuerdo de acción colectiva de alto perfil, y la obtención de recuperaciones de millones y multimillones de dólares.
Dennis comenzó su carrera litigando casos complejos de derecho laboral, empleo y consumidor, desarrollando una reputación como un defensor comprometido y creativo. A lo largo de los años, ha manejado asuntos relacionados con disputas salariales, lesiones laborales y reclamaciones de protección al consumidor a gran escala.
En Rosenberg & Rosenberg, P.A., Dennis se enfoca en guiar a trabajadores lesionados a través del proceso de reclamación después de todo tipo de lesiones relacionadas con el trabajo y enfermedades ocupacionales. Regularmente asiste a clientes que enfrentan reclamaciones denegadas o retrasadas, disputas sobre beneficios y casos que involucran discapacidades a largo plazo o permanentes. Su enfoque se basa en una preparación minuciosa del caso, comunicación personalizada con el cliente y la disposición de trabajar más arduamente que la defensa.
Los resultados de casos anteriores no necesariamente indican resultados futuros. Cada caso es único.
Logró dos victorias separadas ante el 11th Circuit Court of Appeals.
Representó a más de 1,400 clientes en un acuerdo de acción colectiva de alto perfil.
Obtuvo recuperaciones de millones y multimillones de dólares en casos laborales, de empleo y de consumidor.
Representó a trabajadores lesionados en disputas relacionadas con reclamaciones denegadas, beneficios por pérdida de ingresos y determinaciones de discapacidad permanente.
